Gestão de Pessoas, Jovens, e Associativismo c/ Miguel Abelho (Presidente do NGRH ISCSP-ULisboa)
Nesta edição do podcast Como Explicar a Um Extraterrestre, convidamos Miguel Abelho, Presidente do Núcleo de Estudantes de Gestão de Recursos Humanos do ISCSP-ULisboa, para uma conversa sobre os principais desafios que os jovens enfrentam hoje na área da gestão de pessoas e sobre as expectativas, receios e oportunidades que marcam a entrada no mundo do trabalho. Uma reflexão clara e atual sobre o papel da nova geração na transformação das organizações e do futuro da gestão de pessoas.
Gestão de Carreiras e Talento c/ Marta Santos (Membro da Direção da APG)
No mais recente episódio da rúbrica Como Explicar a um Extraterrestre, recebemos Marta Santos, membro da Direção da APG – Associação Portuguesa de Gestão das Pessoas, para uma conversa clara e descomplicada sobre os grandes desafios da experiência de talento e de pessoas no presente e no futuro.
Ao longo deste episódio, falamos sobre a evolução da gestão de carreira num contexto cada vez mais incerto, o desenho de experiências colaboradoras mais humanas, intencionais e relevantes, e a importância de construir percursos profissionais preparados para o futuro sem perder a consciência do presente.
Uma conversa que cruza estratégia, pessoas e propósito, pensada para quem trabalha ou quer trabalhar a experiência de talento de forma mais integrada, sustentável e alinhada com as novas expectativas das pessoas e das organizações.
Um episódio para quem acredita que o futuro do trabalho começa nas decisões que tomamos hoje.
A influência geopolítica na decisão estratégica c/ Rui Nascimento Alves (DRH @ Lusitania Seguros)
Num mundo cada vez mais interligado e instável, o papel da gestão de pessoas ganha centralidade estratégica nas organizações. Rui Nascimento Alves, Diretor de Recursos Humanos da Lusitania Seguros, partilhou com a APG a sua visão sobre como o atual contexto geopolítico global está a transformar a atuação dos profissionais de RH em Portugal.
Propósito no trabalho é destaque na nova edição da Revista Pessoas
Já está disponível online a edição de junho de 2025 da Revista Pessoas, publicação oficial da APG – Associação Portuguesa de Gestão das Pessoas. Neste número, o foco incide sobre o propósito no trabalho, tema que se tem vindo a afirmar como um dos pilares centrais da gestão de pessoas contemporânea.
Longe de ser apenas uma tendência, o significado atribuído ao que se faz assume-se hoje como elemento crítico para a motivação, engagement e retenção de talento nas organizações. Em tempos marcados por incerteza e mudança acelerada, compreender o “porquê” do trabalho tornou-se uma necessidade estratégica – tanto para os colaboradores como para as empresas que procuram manter-se relevantes e competitivas.
A nova edição da Revista Pessoas aborda esta realidade a partir de diversas perspetivas:
Dados atuais sobre o impacto do propósito nas equipas;
O papel do coaching como ferramenta para ativar sentido e alinhamento;
Exemplos de práticas organizacionais que tornam o propósito tangível no quotidiano.
Também em destaque está o evento HR Digital 2025, analisado enquanto espaço de reflexão e provocação sobre o futuro da tecnologia na gestão de pessoas. Ética, liderança e inteligência artificial foram alguns dos temas em debate — sempre com as pessoas no centro da conversa.
Outro ponto relevante desta edição é a apresentação da nova estrutura da APG, que inclui agora 12 Comissões de Especialização, um Núcleo de Estudantes e um Observatório Nacional, numa aposta clara na inovação e no reforço da comunidade de profissionais de Recursos Humanos em Portugal.
A edição de junho está já disponível em formato digital, com acesso geral e uma versão exclusiva para sócios:
🔗 Acesso geral: https://hubpessoas.pt/revista-pessoas/
Carolina Afonso (Persona-lidade Revista Pessoas #29)
Nesta edição da rubrica “Personalidade”,
conversámos com Carolina
Afonso, Ph.D e Professora Universitária
no ISEG – Instituto Superior de Economia
e Gestão. Com visão estratégica e flexível,
destacou a adaptação e a valorização
das pessoas como chave do sucesso,
deixando um legado de conhecimento e
inspiração.
Discurso da Presidente | Tomada de posse Triénio 2025-2030
Com uma mensagem clara e mobilizadora, a Presidente da APG traça a visão para o triénio 2025–2030, assumindo como prioridade uma gestão de pessoas mais humana, estratégica e alinhada com os desafios contemporâneos: da transição digital à sustentabilidade, da aprendizagem contínua à valorização do talento em contextos cada vez mais incertos.
Podcast “Os 60 anos da APG”
A Associação Portuguesa de Gestão de Pessoas (APG) celebrou recentemente um dos seus principais momentos com um podcast onde Ricardo Costa, diretor da Revista Pessoas e Vice-Presidente da APG, e Elsa Carvalho, também Vice-Presidente da APG, refletiram sobre o papel da APG na evolução da área de Recursos Humanos em Portugal.
A conversa foi uma verdadeira viagem pela história e pela missão da associação, com um foco especial nos desafios atuais do setor. Segundo Ricardo, a APG desempenha um papel central na criação de um “ecossistema colaborativo” entre profissionais de todas as gerações, promovendo a partilha de boas práticas e soluções inovadoras. Elsa Carvalho destacou, por sua vez, a importância de uma visão associativa que transcende o presente, preparando profissionais para enfrentar os desafios de um setor em constante mudança.
Espaço GPC-APG: Coaching na Educação
O verão está a chegar ao fim e com ele terminam também as férias escolares. O regresso de Setembro marca um novo reinício: as escolas ganham vida e toda a comunidade escolar se prepara para um novo ciclo.
O início de cada ano letivo é um livro em branco escrito por várias mãos. Os agentes educativos e os dirigentes colocam expectativas, preparam-se para desafios e desejam superar todas as dificuldades que o novo ano escolar lhes traz. Os alunos vão iniciar um capítulo com novas histórias sobre as suas aprendizagens, as suas conquistas e o desenvolvimento das suas capacidades emocionais e sociais. As famílias têm a oportunidade de partilhar as suas experiências anteriores e rever o caminho que fizeram, com o objetivo de melhorar e fazer deste ano, que agora inicia o melhor de sempre. Todos esperamos que o livro tenha um final feliz e, para isso, todos se devem comprometer com a criação de um ambiente educativo positivo e colaborativo, onde os objetivos de cada indivíduo são respeitados e promovidos.
HR Digital 2024 Report
Nesta edição da rubrica “Explicar a um Extraterrestre” abordamos o tema da cibersegurança em contexto organizacional, bem como os principais desafios e boas práticas neste âmbito, com Laura Barroso (National IT Security Officer Delegate da KPMG Portugal). Desde as melhores práticas nesta área à aplicação prática na gestão de pessoas, entenda agora como é que is “Security Managers” estão a gerir a segurança interna das organizações.
#ExplicarAUmExtraterrestre com Miguel Gomes (Founder & CEO da Nimbler Spaces)
Nesta edição da rúbrica “Explicar a um Extraterrestre” abordamos a forma como o design funcional dos espaços de trabalho tem mudado e o que é que as empresas procuram de espaços colaborativos, com Miguel Gomes (Fundador e CEO da Nimbler-Spaces).